Betriebsseitige Arbeitszeitplanung
Für kleine Teams und Personalverantwortliche: strukturierte Beratung zu fairen Teilzeit- und Schichtmodellen im Betrieb.
Für wen
Inhaberinnen, Personalleitungen und Teamleitungen kleiner Betriebe
Ergebnis
Ein abgestimmter Entwurf für Wochenpläne und Kommunikationsregeln im Team
Ablauf
- Briefing
- Analyseworkshop
- Übergabe eines Planungsentwurfs
Enthalten
- Bestandsaufnahme bestehender Dienstpläne
- Varianten für Teilzeit und Gleitzeit
- Empfehlungen zur Dokumentation und Mitarbeiterkommunikation
Nicht enthalten
- Software-Einführung oder IT-Integration
- Tarifverhandlungen
Vorbereitung & Rahmen
Aktuelle Dienstpläne und Betriebsvereinbarungen bereitstellen
Beratung ersetzt keine anwaltliche Prüfung von Betriebsvereinbarungen